4月18日，全省能源电力企业劳模和工匠人才创新工作室联盟会议在宁召开，深入学习贯彻习近平总书记关于发展新质生产力的重要论述，全面落实全总省总开展新质生产力工会行动工作部署，总结交流劳模创新工作室建设情况，研究商定创新工作室联盟今年度重点工作，省总工会副主席高立波出席会议并讲话。

会议要求，要坚持强基固本，在高质量建好上下功夫。要加强组织领导，完善工作机制，强化统筹协调，坚持正确方向，把好联盟建设“方向盘”。要抓好制度落实，认真贯彻落实《关于加强劳模(技能人才)创新工作室规范化建设实施意见》，按照创建条件、目标要求，不断促进和提升联盟建设质量。要坚持目标导向，围绕能源电力企业发展需求，科学规划联盟的目标任务，积极发挥联盟的职能作用，充分挖掘联盟的创新活力，以鲜明的目标导向引领联盟创建工作扎实有效开展。

会议强调，要紧扣关键环节，在常态化联实上做文章。要做到资源联用，联盟成员单位积极构建开放格局，培育开放姿态，依托各自人才、技术、管理、设备等资源优势进行互相开放，深度合作，资源共用。要做到活动联办，定期组织联盟成员单位，共同开展座谈培训、难题会诊、集成攻关、技术交流、带徒比武、项目申报等活动，确保联盟内部之间信息共享、同频共振，充满生机活力。要做到队伍联建，坚持把人才作为支撑引领创新发展的第一资源，进一步探索完善全省能源电力企业人才培养、使用、激励、引进等机制，促进“传帮带”、“师带徒”、育英行动、志愿服务、成果转化等制度落实。

会议指出，要营造浓厚氛围，在带动力发挥上创品牌。要与劳模工匠先进典型培树紧密结合，充分利用各种媒体资源和网络平台，广泛宣传创新成果和典型人物事迹，积极营造尊重知识、尊重人才、支持创新、鼓励创新的浓厚氛围。要与深化产业工人队伍建设改革深度融合，把劳模工作室联盟创建作为深化产业工人队伍建设改革的重要抓手和有效载体，进行整体谋划、重点突破，画好“路线图”、绘好“任务书”、唱好“联盟戏”。要与职工创新创效活动开展同向聚合，把劳模创新工作室作为开展“五小”创新活动的主阵地，以“小动作”解决“大问题”的思维方式和运行机制，示范带动广大职工创新创效活动深入开展，真正把劳模创新工作室联盟打造成为培养技能人才、企业工匠、创新团队的科技创新高地。

会上，华电江苏公司等10家单位工会负责人，汇报交流了本单位劳模创新工作室建设情况，畅谈了2024年劳模创新工作室联盟工作设想。